亲爱的同学们，你是否希望在毕业前提前走进企业，了解真实的物流与供应链业务场景？你是否期待通过系统化培养，积累一线岗位经验，提升就业竞争力？你是否想在毕业前提前锁定发展机会，向管理岗位稳步迈进？顺丰集团2027届“新鹰计划”实习生招募正式启动。
校企合作背景介绍
自2022年起，珠海科技学院物流管理与工程学院与顺丰速运粤西区达成长期战略产教融合合作，2023年落地首届 “顺丰订单班”，现已连续开设三届，累计百余名学子参与定向培养，多名学员顺利入职顺丰管理序列岗位。多年来双方共建课程、联合举办“SF 杯”物流综合实训大赛、教师团队赴顺丰基地走访研学、企业高管入校授课，持续打通“课堂教学-企业实训- 就业转正”一体化通道。2025年学院还与顺丰旗下丰翼无人机科技开展低空物流实训共建，在智慧物流、低空供应链领域拓展合作新维度，为我院学子搭建起稳定、优质的头部企业实践就业平台。本次“新鹰计划”专场宣讲，是双方深化前置人才储备、打通实习直通校招绿色通道的全新合作项目。
本项目是顺丰集团专为高校大学生打造的战略型人才培养项目，旨在通过多岗位实践与系统化培养，培养懂业务前线、有发展潜力、具备管理潜质、热爱物流和服务行业的顺丰人。项目以“前置培养—闯关升级”为核心模式，帮助同学们在真实企业环境中学习物流运营流程、提升岗位实践能力、积累团队管理经验，为未来职业发展打下坚实基础。
选择顺丰“新鹰计划”，就是选择一个提前了解行业、接触企业、锻炼能力的平台。顺丰集团作为世界500强企业，为同学们提供了走进优质企业、认识现代物流运营体系的重要机会，帮助大家在真实业务场景中拓宽视野、提升认知。
02 定制培养计划
通过系统化课程、岗位实践、阶段考核等方式，帮助同学们缩短成长周期，降低职业选择成本，更快完成从校园到职场的转变，在实践中提升岗位适应能力与综合素养。
03 提前解锁校招 Offer
对于通过培养与考核的同学，毕业后将有机会进入顺丰管理岗位发展通道，实现毕业今生经营管理人员，提前解锁校招Offer，为职业发展赢得主动权。
02本次的招聘对象有哪些？
01 面向2027届大学生
本次招募面向2027届大学生，毕业时间以毕业证展示时间为准，具体为2026年10月1日—2027年6月30日。符合毕业时间要求、希望提前开展职业规划的同学均可关注并积极报名。
02 物流相关专业优先
本次招聘优先面向物流相关专业同学。欢迎对物流行业、供应链管理、企业运营和服务行业感兴趣的同学参与，在实习中加深对专业知识的理解，提升理论联系实际的能力。
03 适合愿意长期发展的你
如果你愿意深入一线实践、提升综合能力、规划长期职业发展，无论是希望积累实习经历，还是希望提前明确就业方向，“新鹰计划”都将为你提供一次难得的成长机会。
03“新鹰计划”培养路径
01 基层历练期：4—6个月
同学们将通过一线实战，全面学习前沿物流行业运营流程，了解企业真实业务场景。在基层岗位中熟悉业务流程、掌握基础技能，为后续管理能力提升打下坚实基础。
02 管理体验期：3—6个月
同学们将体验数智化管理技术，积累团队管理经验，提升沟通协作、现场管理和问题解决能力。通过参与实际管理工作，逐步建立管理意识和运营思维。
03 通关上岗与未来发展
第三阶段为通关上岗期，毕业转正，通过考核后合格入职顺丰，毕业晋升经营管理人员。第四阶段为未来发展期，入职一年后，集团将提供定制高潜发展计划，助力同学们持续成长，向中高层管理人员方向发展。
04招聘流程与报名方式
01 招聘流程清晰
本次招聘流程包括：网申、测评、面试、岗前体验、实习通关、正式Offer。流程设置清晰明确，帮助同学们逐步了解岗位要求、企业环境与个人发展方向。
02 面试与岗前体验安排
其中，面试预计进行2—3轮，岗前体验时间为1—2天。通过面试和岗前体验，同学们可以进一步了解顺丰业务场景和岗位内容，也让企业更全面地了解同学们的综合素质与发展潜力。
宣讲会信息
时间：2026年6月25日 14:00-15:30
地点：第六教学楼M205
招生对象：2023级物流管理、物流工程、电子商务专业
招生人数：人数不限
备注：请同学们携带简历参加宣讲会。
请感兴趣的同学提前入群：
职业发展的每一步都值得认真选择，前置实习不仅是一次实践机会，更是一次提前认识行业、提升自我、规划未来的重要契机。顺丰集团2027届“新鹰计划”实习生招募，期待同学们积极参与，在真实岗位中锻炼本领，在广阔平台上开启属于自己的职业新征程！
