东莞华运供应链管理有限公司招聘简章

【老牌报关强企】东莞华运供应链管理有限公司成立于2017年，是东莞名列前茅拥有自主进出口权的民营企业。华运专注进出口报关行业近10年，现有员工20，95%以上为90后。目前申报报关案例已达100多个系列，400余个品种。公司业务覆盖全球50 国家，1000客户，100 国内供应商。荣获了2019年度中国民营进口报关500强，广东省出口名牌，东莞百强民企等多项荣誉。

【企业文化】秉承着“奋斗着、成长着、快乐着”的企业精神，华运的愿景是5~10年时间内，把公司发展成拥有500名员工的全中国最大、最专业的进出口报关供应商。企业10多年打造的商业逻辑 管理模式，形成了“我为人人，人人为我”的企业文化，不遗余力的为新人搭建一个能够学习所有进出口报关知识的平台。

【硬实力保障】公司坐落东莞市中心，交通方便，办公区宽敞、优质的B2B商业平台。

【连续成长】近十年，华运每年业务复合增长率达30%以上，2020年营业额近50万美元（约合350万人民币），在东莞近200家供应链公司中排名第21位，2020年上半年在疫情下仍比同期逆势增长30%，排名上升到第19位。

【经济发达的幸福港城】公司坐落于珠三角南翼经济圈、2019年，东莞有着高达9482.50亿元的GDP总量，名列全国大陆地区前19强，实力非常强大，拥有吞吐量全国第9大港口。

加入华运你将获得

进入业界黄埔军校，助力快速成长

【最硬核的培养体系】师带徒、业务全流程、共享资源、业务 管理双能力培养、创始人亲自指导、业务大牛坐镇授课，华运商学院定制课程。

【快人一步的成长通道】强大的平台，成功看得见。98%的管理层都是从应届生培养出来的，毕业3年在华运成为部门经理不是奢望。

业务岗：业务员（1年）-业务组长（2年）-业务经理（3年以上）-业务总监-业务副总-业务总经理-股东 职能岗：专员-主管-高级主管-经理-总监-公司高管-股东

如果你是这样的：

要性=追求 挑战 超越；责任心=靠谱 担当 忠诚；坚韧=坚持 毅力 进取；

自省=反思 学习 突破；皮实=抗打击 耐吹捧

那么不限专业，不限背景，“职”为你来，加入华运吧！

招聘岗位

1. 进出口报关业务岗（20人）

培养方向：精通业务 管理，能够带领团队负责报关整个全流程的team leader。

? 腾飞计划生 / 5人

面试流程：笔试-面试-高管终面-下发offer

? 展翅计划生 / 5人

面试流程：笔试-面试-部门经理终面-下发offer

? 丰羽计划生 / 10人 

面试流程：笔试-面试-HRBP终面-下发offer

? 试用期（3个月）薪资：2500元/月（含500房补）

岗位要求：

1. 全日制本科学历，国际物流类、不受专业影响，敢做我司就敢招

2. 对进出口报关工作有强烈兴趣，有创业梦想

3. 思路清晰，对数字敏感，处理问题能力强

4. 充满激情与闯劲，善于思考、分析与总结

岗位职责:

1. 尽可能完美地执行和实施供应链环节中的所有报关流程，在确保服务品质的情况下，完成客户订单

2. 负责老客户的维护及新客户的开发

3. 负责供应商的洽谈、跟单和新客户的开发等

二. 职能岗位（物流操作/人力资源/财务/风控 方向）

培养方向：通过师带徒培养和实际工作项目锻炼，培养成为能够独当一面的team leader。

岗位要求：

1. 全日制本科学历，物流、人力、财务、统计类相关专业优先

2. 具有较强的逻辑思维能力、语言表达能力、领悟应变能力和事物处理能力

3. 能熟练运用办公软件，形象气质佳

薪资：

试用期（3个月）薪资：4000元/月（含500房补）

【完善的关爱体系】

无忧工作：免费工作手机（含话费流量）、出差报销、自由式办公环境
团建素拓：部门内部不定期聚餐、外出团建、集体旅游
丰富保障：社保、带薪年假、女工假、婚假、产假、产检假

日常关爱：员工福利、节日福利、不定期惊喜活动
特殊关爱：员工关爱基金、定期体检

简历投递方式

1. 邮箱投递：简历发送到3151680764@qq.com，邮件主题注明“应聘岗位 学校 姓名”。

2. 联系方式：李先生15813086568（微信同号）

3. 公司地址：广东省东莞市南城区胜和广场D座812

4.公司官网：http://www.hugo-import.com/